喜訊!《推進綠色電廠建設(shè) 搭建能源管理體系—南網(wǎng)儲能聚力 ESG 工作 提升資本市場影響力》榮獲“2024年度ESG卓越實踐”

  

喜訊!《推進綠色電廠建設(shè) 搭建能源管理體系—南網(wǎng)儲能聚力 ESG 工作 提升資本市場影響力》榮獲“2024年度ESG卓越實踐”(圖1)

  10月19日至20日,中國企業(yè)改革與發(fā)展研究會聯(lián)合中央廣播電視總臺在北京首鋼園以“賦能新質(zhì)生產(chǎn)力 共創(chuàng)可持續(xù)未來”為主題舉辦了“ESG中國·創(chuàng)新年會(2024)”,南網(wǎng)儲能600995)公司受邀參加活動。

  本次活動發(fā)布了《2024年度ESG卓越實踐報告》,報告集中展示了在ESG領(lǐng)域表現(xiàn)突出的31個卓越案例,覆蓋了中央企業(yè)、地方國有企業(yè)、民營企業(yè),包括金融、信息科技、石油石化,能源電力、建筑建材、鋼鐵冶金、醫(yī)療、新能源等多個行業(yè)領(lǐng)域。南網(wǎng)儲能公司申報的案例《推進綠色電廠建設(shè) 搭建能源管理體系—南網(wǎng)儲能聚力 ESG 工作 提升資本市場影響力》成功入選報告,獲評“2024年度ESG卓越實踐”。這是今年南網(wǎng)儲能榮登“中國ESG上市公司先鋒100“榜單、入選南網(wǎng)周末“年度ESG競爭力企業(yè)”后,在ESG方面獲得的又一榮譽。

  據(jù)了解,近年來南網(wǎng)儲能堅持把強化ESG管理作為治企興企的重要內(nèi)容,通過在ESG管理、ESG實踐、ESG溝通和ESG評價等環(huán)節(jié)持續(xù)發(fā)力,公司發(fā)展更高質(zhì)量、更可持續(xù),公司ESG競爭力和資本市場影響力持續(xù)提升。

  在環(huán)境維度,2023年,公司環(huán)保總投入達16760.14萬元,年度常規(guī)水電、抽水蓄能和新型儲能電站的綠色電能發(fā)電量為1716001萬千瓦時,相當(dāng)于減少二氧化碳排放量717.48萬噸,相當(dāng)于節(jié)約標(biāo)煤204.02萬噸。同時,公司全年完成5個抽水蓄能項目核準(zhǔn),新增核準(zhǔn)抽水蓄能規(guī)模600萬千瓦,新增簽約抽水蓄能站點9個,新增抽水蓄能儲備規(guī)模1300萬千瓦;新建2個電化學(xué)儲能站,新增裝機規(guī)模31.3萬千瓦,建成電化學(xué)儲能規(guī)模達42.4萬千瓦,新型儲能項目儲備達800萬千瓦,有力支撐了新型能源體系建設(shè),助力新能源大規(guī)模接入和消納。此外,公司還通過探索參與綠色電力交易、打造近零碳示范區(qū)、發(fā)行碳中和綠色中期票據(jù)等方式,打造綠色的產(chǎn)業(yè)發(fā)展體系,在服務(wù)國家應(yīng)對氣候變化的戰(zhàn)略目標(biāo)中發(fā)揮作用。

  在社會維度,2023年,南網(wǎng)儲能全年對外捐贈、社會公益捐贈支出193.4萬元,員工志愿者人數(shù)485人、志愿服務(wù)活動時長1600小時。同時,公司積極助力鄉(xiāng)村振興,參與廣東“百千萬工程”實施,全年投入幫扶資金158.5萬元,共結(jié)對幫扶6地,實施定點幫扶項目6個,派駐幫扶干部 9名,建成“南網(wǎng)知行”書屋 2間。同時,公司嚴(yán)格保障員工權(quán)益,真切關(guān)懷關(guān)愛員工,暢通發(fā)展路徑,為員工搭建發(fā)展平臺,創(chuàng)造包容、開放的人才培養(yǎng)環(huán)境,攜手員工共同成長、共同進步。全年員工培訓(xùn)投入總額1986.1萬元,培訓(xùn)總時長165212小時,培訓(xùn)覆蓋率100%。全年新增就業(yè)人數(shù) 127人,吸納應(yīng)屆畢業(yè)生126人。公司專業(yè)技術(shù)專家陳滿獲評南方周末2023“年度科創(chuàng)力人物”,張豪獲評南方電網(wǎng)第四屆“南網(wǎng)工匠”,劉濤獲評中國水力發(fā)電工程學(xué)會“水電英才獎”,于亞雄獲評“中央企業(yè)青年崗位能手”。

  在治理維度,2023年,南網(wǎng)儲能認(rèn)真貫徹“兩個一以貫之”,嚴(yán)格按照《公司法》《證券法》《上市公司治理準(zhǔn)則》《上海證券交易所股票上市規(guī)則》 等法律法規(guī)和規(guī)范性文件要求,不斷完善以股東大會、黨委會、董事會、監(jiān)事會和經(jīng)理層“四會一層”為核心的公司法人治理結(jié)構(gòu),建立健全以公司章程為統(tǒng)領(lǐng)、權(quán)責(zé)清單為抓手、議事規(guī)則等制度促落地的“1+1+N”公司治理制度體系,形成各司其職、各負(fù)其責(zé)、有效制衡、協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn)的公司治理體系。公司獲上交所信息披露工作評價A級(最高級別),董事會建設(shè)案例入選中國上市公司協(xié)會董事會建設(shè)“優(yōu)秀實踐案例”,公司所屬檢修試驗分公司被認(rèn)定為南方電網(wǎng)公司2023年度公司治理優(yōu)秀企業(yè)。

  在創(chuàng)新維度,南網(wǎng)儲能2023年費用化研發(fā)投入累計2613萬元,31項重大科技專項突破獎、優(yōu)秀科技成果轉(zhuǎn)化獎等激勵。公司新增專利授權(quán)數(shù)170項,累計擁有專利授權(quán)數(shù)703項,發(fā)明專利累計授權(quán)數(shù)340項,PCT累計授權(quán)數(shù)10項。累計培養(yǎng)208名專業(yè)技術(shù)、技能專家,建立40余個創(chuàng)新工作室。《抽水蓄能多維度智能巡維關(guān)鍵技術(shù)》《40萬千瓦700米級抽水蓄能機組關(guān)鍵技術(shù)與應(yīng)用》等多項科技成果獲得“總體國際領(lǐng)先”評價,轉(zhuǎn)化科技成果44項。2023年,南網(wǎng)儲能獲評國務(wù)院國資委2022年度科改企業(yè)“標(biāo)桿”稱號。

  未來,南網(wǎng)儲能將以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的二十大和二十屆三中全會精神,深入落實黨中央、國務(wù)院重大決策部署、南方電網(wǎng)公司黨組工作要求,完整、準(zhǔn)確、全面貫徹新發(fā)展理念,把堅持高質(zhì)量發(fā)展作為新時代的硬道理,緊扣服務(wù)國家戰(zhàn)略、建設(shè)新型能源體系和新型電力系統(tǒng),加快建設(shè)世界一流企業(yè),圍繞增強核心功能、提高核心競爭力,著力發(fā)揮好科技創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)控制和安全支撐作用,為推進中國式現(xiàn)代化作出新的更大貢獻。