實(shí)施“五保證”管理 構(gòu)建“大群安”體系 ——冀中能源峰峰集團(tuán)九龍礦以高水平安全推進(jìn)礦井高質(zhì)量發(fā)展

  

實(shí)施“五保證”管理 構(gòu)建“大群安”體系 ——冀中能源峰峰集團(tuán)九龍礦以高水平安全推進(jìn)礦井高質(zhì)量發(fā)展(圖1)

  今年以來,冀中能源峰峰集團(tuán)九龍礦堅(jiān)持“人民至上、生命至上”的原則,樹牢“不安全無效益”的安全理念,緊緊圍繞安全生產(chǎn)中心工作,創(chuàng)新實(shí)施“五保證”管理,全面構(gòu)建“大群安”體系,讓培訓(xùn)職工、提升職工、依靠職工和相信職工相結(jié)合成為安全管理的重要經(jīng)驗(yàn),全面推進(jìn)礦井實(shí)現(xiàn)高水平安全、高質(zhì)量發(fā)展。

  該礦下發(fā)《群眾安全監(jiān)督檢查工作的意見》,充分發(fā)揮群監(jiān)網(wǎng)員、青安崗員和安全協(xié)管員作用,群監(jiān)員按照“四率+”標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評分考核;將崗網(wǎng)員升級為安全觀察員,破解統(tǒng)計(jì)管理難題,變“管不住”為“管精準(zhǔn)”,帶動責(zé)任、職能升級,最大化發(fā)揮群防群治作用;創(chuàng)新實(shí)施了以“小故事、小討論、小微信、小臺室、小觀察”“五小”安全宣教工作法,進(jìn)一步提高職工管安全、保安全的“主角”意識,形成大舞臺,發(fā)揮大作用,助力礦井安全發(fā)展。

  該礦群團(tuán)組織持續(xù)圍繞安全、服務(wù)安全、保障安全、發(fā)展安全開展好常態(tài)化工作。常態(tài)化開展安全競賽活動,持續(xù)深化“安康杯”等安全競賽,賽意識、比技能、促發(fā)展;常態(tài)化開展安全宣講活動,組織開展“安全工作為了誰、依靠誰、我是誰”“我的班組無事故”等安全宣講和大討論活動200余場次,正能量激勵,反案例警示,筑牢全員安全意識;常態(tài)化開展女工協(xié)管活動,組織女工深入井口、班前會進(jìn)行安全囑咐、宣講等活動70余次,織密安全保護(hù)網(wǎng);常態(tài)化開展健康體檢活動,免費(fèi)為全礦女職工進(jìn)行“兩癌”篩查,邀請峰峰總醫(yī)院到礦開展義診活動,受益職工達(dá)1700余人,打造安全“金鐘罩”;常態(tài)化開展親情助安活動,組織舉辦“六一”兒童節(jié)關(guān)愛活動、拍攝“親情安全囑托”視頻,引導(dǎo)職工家屬吹好“枕邊風(fēng)”,打好“親情牌”,把親情化為安全工作的新質(zhì)生產(chǎn)力。

  該礦實(shí)施班組長提級升格至組織部管理,打通班組長上升渠道。建立完善了《“三無”班組考核辦法》《井下班隊(duì)長積分制管理》等20余項(xiàng)班組管理制度,以制度約束、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,確保班組管理工作有章可循、規(guī)范有序;大力推進(jìn)“三無班組”和“三能(能保證安全、能帶好隊(duì)伍、能完成任務(wù))班組長”創(chuàng)建,開展班組長管理論壇3期、班組長培訓(xùn)班5期、班組長管理經(jīng)驗(yàn)交流會9期,提升了班組長能力素質(zhì),“充電蓄力”走好班組安全管理“最后一米”。

  該礦以“創(chuàng)新工作室”、“QC小組”為依托,以“名師帶徒”活動為抓手,充分發(fā)揮勞模工匠、青年人才帶頭保安全的作用,先后評選表彰科技創(chuàng)新標(biāo)兵、青年科技帶頭人等30余人;依托智能化生產(chǎn)調(diào)度中心、回采等基層智能集控中心,不斷推進(jìn)智能化礦井建設(shè),努力實(shí)現(xiàn)“少人則安、無人則安”目標(biāo),依靠科技安全、網(wǎng)絡(luò)安全、信息安全,打破了傳統(tǒng)作業(yè)的生產(chǎn)模式,實(shí)現(xiàn)了“機(jī)械化換人、自動化減人”,全面提升安全生產(chǎn)的智能化和本質(zhì)化水平。

  該礦持續(xù)深化產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè),為職工搭建學(xué)習(xí)新知識、推廣新技術(shù)、掌握新技能的平臺。不斷創(chuàng)新培訓(xùn)形式,提升職工安全業(yè)務(wù)能力,改變以往“課堂式”培訓(xùn)形式,將課堂搬到生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場,開展實(shí)物教學(xué)和線上競賽,邀請有經(jīng)驗(yàn)的老師傅授課,做到讓職工“帶著問題來、帶著答案回”,讓受培職工真正學(xué)到安全技術(shù)、學(xué)到安全本領(lǐng);組織開展職業(yè)技能大賽,全面推行“人人練、崗崗比、層層賽”的競技模式,bwin必贏搭建職工技能比賽項(xiàng)目24項(xiàng),先后培育市、集團(tuán)公司多名技術(shù)狀元、技術(shù)標(biāo)兵和技術(shù)能手,河北省勞模葛建偉被中煤協(xié)授予全國煤炭行業(yè)“技能大師”榮譽(yù)稱號,為礦井高質(zhì)量發(fā)展提供了人才支撐。(吳朝陽)